Embora muito progresso tenha sido feito nos últimos anos em termos de igualdade de gênero, a diferença de gênero no mundo dos negócios ainda não acabou. As mulheres ainda ganham menos do que os homens em termos de remuneração e são também as menos propensas a ocupar cargos de liderança, que implicam muita responsabilidade, tais como CEO.

Antes de mergulharmos completamente em quem elas são e quais são as histórias inspiradoras das cinco CEOs femininas mais bem-sucedidas do mundo, é necessário rever alguns números que mostram que ainda há um longo caminho a percorrer. Vejamos, de acordo com um relatório do Credit Suisse Research Institute em 2019, a porcentagem de mulheres nos conselhos de administração das grandes empresas havia atingido 20,6%. No entanto, esta ainda é uma porcentagem muito baixa.

Como aponta a CNBC, as mulheres representam apenas 7,4% dos líderes da lista Fortune 500, apesar das melhorias na diversidade de gênero no topo das empresas. Portanto, ainda há muito trabalho a ser feito em relação à igualdade de gênero. Além disso, quando se trata de pagamento, os números também não são muito encorajadores. De acordo com a CNBC, as mulheres ganham aproximadamente 82 centavos por cada dólar ganho pelos homens.

No entanto, é claro que existem CEOs femininas de sucesso por aí para inspirar você com sua história, como elas conseguiram e até onde chegaram. É por isso que, neste novo post no blog Crehana for Business, trazemos a você as histórias das CEOs mulheres mais bem-sucedidas. 

Você está pronto para se inspirar nas histórias delas? Vamos começar!

1. Marillyn Hewson, CEO feminina da Lockheed Martin Corporation

Uma das CEOs mulheres mais bem-sucedidas que não podem faltar nesta lista é Marillyn Hewson, que é a presidente e CEO desde 2014 da Lockheed Martin Corporation. Aos 66 anos de idade, em 2020, ela terminou seu mandato como CEO da empresa, após uma transição com muito planejamento e transparência.

De fato, a revista Fortune a elegeu pela segunda vez como a mais poderosa mulher CEO nos negócios. Ela também é reconhecida por ter aumentado as vendas da empresa que ela liderou, ano após ano.

A CEO em questão nasceu em Junction City Kansas e, de acordo com a BBC, declarou que ela aprendeu tudo o que precisava saber sobre liderança com sua mãe, que assumiu a criação dela e de seus irmãos quando Hewson tinha 9 anos de idade, porque seu pai tinha morrido de ataque cardíaco.

Além disso, Marillyn Adams Hewson estudou Administração de Empresas na Universidade do Alabama. Ela também obteve um MBA em Economia pela mesma universidade. Ela foi Presidente de Integração de Sistemas e Diretora Operacional, por exemplo.

Algumas das lições aprendidas de uma das CEOs femininas mais bem-sucedidas do mundo:

• Conhecer-se para abrir caminhos: se você sabe quais são suas fraquezas e seus pontos fortes, você será capaz de aproveitar estes últimos para continuar crescendo.
• Estimule seu crescimento: novos desafios são muitas vezes assustadores, mas, graças a eles, você aprenderá coisas novas e adquirirá novas habilidades.

Você quer se tornar um líder como Marillyn Hewson? Descubra quais são as características de um bom líder. É importante estar ciente das diferenças entre um líder e um chefe para inspirar sua equipe a estar ainda mais comprometida com o trabalho.

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2. Mary Barra, CEO feminina da General Motors

Outra das CEOs mulheres mais bem-sucedidas nos negócios é Mary Barra. Ela ficou em primeiro lugar em uma das listas mais recentes da Forbes das mulheres mais poderosas do mundo dos negócios. 

Embora ela tenha assumido esta posição de CEO em 2014, Mary Barra havia entrado na empresa aos 18 anos de idade e, desde então, ela nunca deixou de ascender e passar por várias posições de liderança. Naquele ano, 2014, Barra tornou-se a primeira mulher CEO da General Motors em sua história.

Um pouco mais sobre sua história. 

Barra nasceu em 1961, em Royal Oak, Michigan, Detroit, EUA. Desde sua infância, a CEO da General Motors esteve imersa no mundo da indústria automotiva porque seu pai trabalhou por mais de trinta anos como fabricante para a Pontiac. Em 1985, graduou-se em Engenharia Elétrica na Universidade de Kettering e depois no Instituto General Motors.

Entretanto, nem tudo era cor-de-rosa nos primeiros dias deste alto gerente da General Motors. Na época, a empresa enfrentava situações muito complicadas nas quais a vida das pessoas tinha sido posta em risco por modelos de carros antigos que tinham tido muitos problemas. No julgamento, Barra assumiu 100% de responsabilidade, sem desculpas, e tomou medidas: demitiu mais de dez funcionários e reformulou as políticas da empresa em relação à fabricação e ao controle de qualidade dos produtos.

Além disso, em 2018, Mary Barra recebeu um dos prêmios mais importantes, o Legend in Leadership Institute do Yale Chief Executive Leadership Institute.

Descubra o que Mary Barra, uma das CEOs femininas mais bem-sucedidas do mundo, tem para nos ensinar:

• Trabalhe (e muito): com muito trabalho, dedicação e compromisso, Mary Barra alcançou uma das posições mais importantes em qualquer organização corporativa. Durante muitos anos, Barra não desempenhou o papel de CEO, mas ela trabalhou para chegar a esta posição elevada com facilidade.
• Encontrar soluções: Uma das frases registradas da Mary Barra é "Estou sempre orientada para a ação, porque sempre há maneiras de sair na frente".

Além disso, o treinamento constante é mais do que necessário para estimular a mente aberta, para considerar diferentes possibilidades, para tomar as decisões corretas, entre outras questões que compõem o trabalho de um CEO. Portanto, o treinamento do Gerente de RH que os CEOs devem receber desempenha um papel muito importante na viabilidade ou estagnação de um negócio.

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3. Indra Nooyi, CEO feminina da PepsiCo

A terceira mulher CEO que não poderia faltar neste pódio é Indra Nooyi. De 2006 a 2018, Nooyi foi presidente e CEO da PepsiCo. Além disso, de acordo com a revista Forbes, ela é uma das 100 mulheres mais influentes do mundo. Como se isso não fosse suficiente, em Wall Street ela é conhecida como a "Dama de Ferro".

Segundo Expansión, graças à sua supervisão e importante papel de liderança na PepsiCo, a empresa aumentou as margens brutas durante dez trimestres consecutivos. Nos últimos anos de seu mandato, a empresa registrou mais de 66 bilhões de dólares em vendas.

Nooyi é uma nativa da Índia, que nasceu em outubro de 1955 e se tornou uma das principais mulheres de negócios da América. Ela é formada em Física, Química e Matemática pelo Madras Christian College e possui um MBA.

Aqui estão algumas das lições ou dicas da Indra Nooyi sobre como ser um bom líder e alcançar o auge do sucesso empresarial:

• Veja o que outros não vêem: trabalhar no pensamento crítico como CEO é uma das tarefas diárias para qualquer um que assuma este papel; no entanto, é importante trabalhar na capacidade de ser visionário, mesmo que a posição seja de menor liderança.
• Desenvolva suas habilidades de comunicação: expressar idéias corretamente é uma habilidade que requer muito trabalho.

Deseja aprender sobre liderança assistindo filmes? Aqui estão 10 filmes de liderança para assistir durante o fim de semana, o que melhor que uma maratona de filmes, liderança e muitas pipocas?

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4. Sheryl Sanberg, a COO feminina do Facebook

Embora Sheryl Sanberg não assuma o papel de CEO no Facebook, ela é a COO de uma das empresas mais importantes do mundo. Ela é também uma das mulheres mais influentes, poderosas e ricas do mundo.

Sanberg é também uma das personalidades mais proeminentes do Silicon Valley por seu alto poder e visão estratégica de negócios, o que fez do Facebook uma das empresas de maior sucesso no mundo.

Um pouco sobre sua biografia. Sandberg nasceu em agosto de 1969 em Washington, EUA. Ela estudou em Harvard e se formou em Economia no início dos anos 90. Ela tem seu próprio livro "Let's Get Ahead: Women, Work and the Will to Lead" (Vamos Avante: Mulheres, Trabalho e a Vontade de Liderar), o qual nós analisamos mais de perto em 10 livros do CEO que você deve ler.

Você quer saber que lições de liderança Sheryl Sandberg nos deixou? Ela merece um capítulo à parte, portanto, confira o seguinte artigo sobre Sheryl Sandberg e sua liderança no Facebook.

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5. Abigail Johnson, CEO feminina da Fidelity Investments

A quinta mulher CEO mais bem-sucedida desta lista é Abigail Johnson. Ela é uma empresária e investidora com uma longa trajetória. Nascida em 1961 em Boston, ela encabeça as listas dos CEOs mais famosos do mundo e é uma mulher de negócios multimilionária. De acordo com a Forbes, ela tem uma fortuna pessoal de US$ 16,4 bilhões.

Desde 2014, Johnson atua como CEO feminina da Fidelity Investments (FMR). Você quer saber o que ela estudou? Ela é formada em História da Arte pela Hobart and William Smith College e possui um MBA pela Harvard Business School.

Algumas lições de liderança da Johnson, a CEO feminina da Fidelity Investments:

• Comunicação eficaz: as empresas que trabalham melhor são aquelas que conseguem uma comunicação eficaz entre as equipes de trabalho dos diferentes departamentos que compõem a empresa.
• Ser inovador: a inovação é a chave para atingir os objetivos propostos pela empresa.

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Agora que você conhece estas cinco CEOs mulheres mais bem-sucedidas nos negócios, quem são, onde trabalham e quais são seus conselhos para futuros líderes de empresas em qualquer indústria ou setor, desenvolva suas habilidades para ser a líder que você quer ser com este programa de liderança Crehana for Business.

Ainda com curiosidade sobre os CEOs mais influentes? Descubra o que os CEOs mais famosos do mundo estudaram, segredos desvendados!