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Reclutamiento & Contratación

5 tipos de herramientas de reclutamiento para encontrar al candidato ideal

Manuel Rivero - 17 May 22

Articulo

7 min.

Si est√°s en la b√ļsqueda de herramientas de reclutamiento, probablemente se deba a que trabajas en el √°rea de recursos humanos de una empresa, o pretendes sumar la persona ideal para el desarrollo de tu marca. 

Por supuesto, existen muchas estrategias de reclutamiento para atraer al mejor talento a tu equipo. Pero las herramientas de reclutamiento con las que cuentes  para llevar a cabo esas estrategias, son claves en el proceso de selecci√≥n del personal. 

¬ŅQuieres encontrar al mejor candidato para el puesto que tienes libre? ¬ŅNo consigues que tus t√©cnicas de reclutamiento tengan demasiado alcance? En esta nota repasaremos algunas herramientas de reclutamiento y selecci√≥n para que tu equipo se termine de consolidar con la pieza justa del rompecabezas. 

¬°Seguro que ya conoces algunas! 

1. Redes sociales 

¬ŅCre√≠as que √≠bamos a empezar por un software para reclutamiento dif√≠cil de entender y programar? Pues no. Las viejas y cl√°sicas redes sociales pueden ser una excelente manera de publicitar tu vacante laboral y conseguir el CV de tu colaborador ideal. 

Seg√ļn Workmeter, deber√≠as prestarle atenci√≥n a las siguientes redes: 

Linkedin 

A esta altura seguro ya sabes por qu√© deber√≠as estar en linkedin si realizas trabajos remotos, o si quieres posicionar tu perfil laboral frente a las empresas. Pero si lo que buscas es contratar, Linkedin puede ser una excelente herramienta de reclutamiento. 

Mantener el perfil de Linkedin de tu empresa actualizado es clave para llegar a candidatos con talento y ganas de crecer junto a t√≠. Si quieres aprender a optimizar el uso de esta red, no te pierdas nuestro curso de Linkedin en el que adem√°s de aprender a utilizarlo como herramienta de reclutamiento, podr√°s usarlo como medio para potenciar tus ventas. 

Facebook 

No todo en facebook es memes y estados largu√≠simos de tu t√≠a. Facebook a√ļn sigue siendo una herramienta de gran valor tanto para la publicidad como para todo lo relacionado al proceso de reclutamiento.

Por supuesto, es necesario que sepas como crear una p√°gina de facebook para que tu empresa obtenga visibilidad en la web. Adem√°s puedes crear un panel de empleo para que los aspirantes puedan informarse de tus b√ļsquedas. 

Fuente: Pexels

Twitter 

Aunque no lo creas, twitter tambi√©n puede ser una herramienta de reclutamiento muy √ļtil ¬ŅPor qu√©? B√°sicamente debido a dos factores: 

  1. El uso de hashtags: si orientas tu oferta mediante hashtags relacionados, podr√°s llegar r√°pido a gente que busca trabajo mediante esas palabras. 
  2. Su instantaneidad: twitter implica la actualizaci√≥n constante, lo que est√° pasando en el momento. Si aprendes a usar eso como una ventaja, podr√°s llegar a m√°s candidatos. 

Google +

La red social del buscador más célebre cuenta con más de 500 millones de usuarios activos, por esto implica una gran fuente de candidatos. Herramientas como google meet, o Gmail contribuyen al éxito del proceso de selección.

 2. Herramientas de gesti√≥n de portales 

Si est√°s consultando esta nota, probablemente ya conozcas la existencia de los portales de empleo. Seg√ļn Bizneo, ‚Äúque una empresa tenga presencia en los portales m√°s significativos es casi obligatorio. En ellos se encuentran personas talentosas, las cuales est√°n a la espera de una oportunidad‚ÄĚ.

Probablemente ya publicas tus ofertas en alg√ļn tipo de portal de empleo, pero sabemos lo tedioso que puede ser gestionar y actualizar los datos. Existen softwares para reclutamiento que automatizan estos procesos facilitandote la vida. Puedes chequear, por ejemplo, el desarrollado por Arca24

 

 

 

3.Herramientas para el seguimiento del candidato

C√≥mo es sabido, los procesos de selecci√≥n son largos. El camino entre el primer contacto y la contrataci√≥n est√° lleno de matices que vale la pena organizar. Los software de seguimiento de candidatos son grandes herramientas de reclutamiento. Puedes probar con los siguientes: 

Hire Ez

Hire Ez se encarga de hacer un seguimiento y selecci√≥n de los candidatos a lo largo de todo su proceso, para encontrar el talento que mas te convenga sumar a tu empresa. 

Fuente: Pexels

Recruiterflow 

Otro software ideal para la selecci√≥n y el reclutamiento de nuevos candidatos. Rectruiterflow utiliza un sistema de CMR integrado con un software de seguimiento. Es ideal para captar candidatos con secuencias de correo electr√≥nico integradas. 

4. Herramientas de selecci√≥n de candidatos 

Supongamos que ya encontraste a tu candidato ideal, ahora es momento de ver si cumple con los requisitos necesarios para complementar tu equipo. Hay much√≠simas herramientas de reclutamiento para seleccionar candidatos en el mercado, las m√°s conocidas son: 

  • Devskiller: Mediante pruebas de codificaci√≥n en l√≠nea, Devskiller te ayudar√° a medir, probar y evaluar las ventajas y desventajas de los aplicantes al puesto. 
  • Cubiks: Cubiks se orienta al lado moral del candidato, mediante procesos autom√°ticos, eval√ļa la personalidad y los valores de las personas que quieren trabajar en tu empresa. ¬°Es un gran sofwtare para reclutar candidatos!
  • SkillSurvey: esta plataforma es ideal para el reclutamiento de nuevos talentos; utilizando los datos del candidato, realiza una predicci√≥n de c√≥mo esa persona se desarrollar√° en el √°rea a la que aspira. 
 

5. Herramientas de entrevista

Por √ļltimo, y no por eso menos importante, debemos hablar de una parte esencial del proceso de reclutamiento: la entrevista. Luego de la pandemia, cada vez es m√°s com√ļn que las entrevistas laborales se realicen v√≠a virtual, mediante diversas plataformas. ¬ŅCu√°les puedes utilizar? 

  • Zoom: los usuarios de zoom aumentaron considerablemente durante los √ļltimos a√Īos. La virtualidad consagr√≥ a este software como uno de los mejores para comunicarse mediante videollamadas. 
  • Google Meet: como aclaramos arriba, google meet puede volverse una excelente herramienta de reclutamiento en el momento de la entrevista. Su emparejamiento con el resto de las herramientas de google permite programar citas, compartir archivos y much√≠simas ventajas que te ser√°n de utilidad. 

Fuente: Pexels

 Generar un proceso de reclutamiento que te garantice contratar al candidato ideal no es tarea f√°cil. Antes de profundizar en las herramientas, empieza a organizar tus acciones con este plan de reclutamiento de excel para que ning√ļn detalle se te pase por alto. 

Esperamos te sea de utilidad haber aprendido un poco más sobre las herramientas de reclutamiento necesarias para contar con un equipo humano de calidad y talento. Para profundizar más en estos temas, ¡te recomendamos visitar nuestra sección de cursos de liderazgo!

Ahora es tu turno. Ve y encuentra ese talento que te est√° buscando a t√≠.