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“The experience with Crehana was excellent”

Crehana's classes changed my perspective on microlearning, I would rather call it visually ergonomic knowledge fragmentation. You can easily listen to 50 minutes without feeling them.

“It changed my way of seeing microlearning”

We are very grateful for the opportunity, our collaborators have received it with great enthusiasm and motivation since the topics are very good, current, and contribute a lot to the development of our people. From the HR point of view, Crehana is a strategic ally to build development and training plans, talent retention, and recognition and incentives.

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“La experiencia con Crehana fue excelente”

Las clases de Crehana me cambiaron la perspectiva del microaprendizaje, más bien la llamaría fragmentación visualmente ergonómica del conocimiento. Fácilmente puedes escuchar 50 minutos sin que los sientas.

“Cambió mi forma de ver el microaprendizaje”

Estamos muy agradecidos con la oportunidad, nuestros colaboradores la han recibido con mucho entusiasmo y motivación ya que los temas son muy buenos, actuales y aportan mucho al desarrollo de nuestra gente. Desde el punto de vista de HR, Crehana es un aliado estratégico para armar planes de desarrollo y capacitación, retención de talentos y reconocimientos e incentivos.

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“Nuestra experiencia con Crehana fue excelente. No solo por el contenido de la plataforma, también por el contacto y la flexibilidad que nos dieron para utilizar las licencias. Los cursos me gustaron mucho, el tiempo de cada parte fue perfecto y siento que los ejemplos y las explicaciones fueron muy buenas. La plataforma es amigable, fácil de usar e intuitiva.”

“Estamos muy agradecidos con la oportunidad, nuestros colaboradores la han recibido con mucho entusiasmo y motivación ya que los temas son muy buenos, actuales y aportan mucho al desarrollo de nuestra gente. Desde el punto de vista de HR, Crehana es un aliado estratégico para armar planes de desarrollo y capacitación, retención de talentos y reconocimientos e incentivos”

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“A experiência com a Crehana foi excelente”

As aulas de Crehana mudaram minha perspectiva de microlearning, ao invés disso, eu chamaria de fragmentação visualmente ergonômica do conhecimento. Você pode ouvir facilmente por 50 minutos sem sentir.

"Minha maneira de ver o microlearning mudou"

Agradecemos muito a oportunidade, nossos colaboradores a receberam com grande entusiasmo e motivação, pois os temas são muito bons, atuais e contribuem muito para o desenvolvimento de nossas pessoas. Do ponto de vista de RH, a Crehana é uma aliada estratégica para a construção de planos de desenvolvimento e treinamento, retenção de talentos, reconhecimento e incentivos.

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“As aulas de Crehana mudaram minha perspectiva de microlearning, ao invés disso, eu chamaria de fragmentação visualmente ergonômica do conhecimento. Você pode ouvir facilmente por 50 minutos sem sentir.”

“Nossa experiência com a Crehana foi excelente. Não só pelo conteúdo da plataforma, mas também pelo contato e flexibilidade que nos deram para usar as licenças. Gostei muito dos cursos, o tempo de cada parte foi perfeito e acho que os exemplos e explicações foram muito bons. A plataforma é amigável, fácil de usar e intuitiva.”

“Estamos muito gratos pela oportunidade, nossos colaboradores a receberam com muito entusiasmo e motivação, pois os temas são muito bons, atuais e contribuem muito para o desenvolvimento de nossas pessoas. Do ponto de vista de RH, a Crehana é uma aliada estratégica para montar planos de desenvolvimento e treinamento, retenção de talentos, reconhecimento e incentivos”

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¿Buscas un abecedario en inglés? ¡No busques más! Imprime nuestro póster de abecedario en inglés y mejora tu pronunciación en un dos por tres 💯.

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Descarga de forma gratuita este modelo de carta agradecimiento a candidatos no seleccionados en Word y optimiza los procesos de reclutamiento.

El cierre de todo proceso de selecci&oacute;n de personal trae aparejado un modelo de carta agradecimiento a candidatos no seleccionados. Es un detalle que hace la diferencia en cuanto a la gesti&oacute;n de talento. Es decir, adem&aacute;s de cumplir con una cuesti&oacute;n relacionada con el respeto y a la &eacute;tica por la dedicaci&oacute;n de esas personas, tambi&eacute;n hay razones que est&aacute;n vinculadas a la estrategia de gesti&oacute;n de talento humano.

Si quieres saber m&aacute;s sobre este tema y descargar un recurso que puedas editar para agilizar esta parte del proceso, &iexcl;sigue leyendo!

<h2>&iquest;Qu&eacute; es una carta de agradecimiento a candidatos no seleccionados?</h2>

La carta de agradecimiento a candidatos no seleccionados representa la finalizaci&oacute;n del proceso de reclutamiento por un puesto o cargo de trabajo en particular. Por lo tanto, en la misma se dan a conocer los motivos por los que estas personas no avanzaron en la siguiente etapa.

<a href="https://www.crehana.com/business/prueba-gratis/?utm_source=organic-search&amp;utm_medium=banner-b2b&amp;utm_campaign=blog-banner" target="_blank"><img src="https://crehana-blog.s3.amazonaws.com/media/filer_public/67/b6/67b62fe6-2c33-49a5-88d2-f09d6aeab743/2_1.png" /></a>

<h2>&iquest;Para qu&eacute; sirve una carta de agradecimiento a candidatos no seleccionados?</h2>

Enviar una carta agradecimiento a candidatos no seleccionados es importante porque ayuda a que estos postulantes no se queden con la incertidumbre sobre qu&eacute; ocurri&oacute; con su postulaci&oacute;n. Asimismo, les permite conocer los resultados de las pruebas por las que pasaron y c&oacute;mo les fue en las entrevistas realizadas. Por lo tanto, se reduce la ansiedad y la frustraci&oacute;n de los postulantes.

Por otro lado, contar con un modelo de carta agradecimiento a candidatos no seleccionados significa generar una imagen positiva sobre la empresa, en tanto trata a los candidatos rechazados como profesionales y personas. Es una excelente manera de cuidar la reputaci&oacute;n de la marca empleadora.

<h2>Beneficios de comunicarse con los candidatos no seleccionados</h2>

Entonces, estos son algunos de los beneficios:

<ul>
	<li>Construir una base de datos activa.</li>
	<li>Mantener la reputaci&oacute;n de la marca empleadora.</li>
	<li>Fortalecer la estrategia de gesti&oacute;n de talento.</li>
	<li>Contribuir a la reducci&oacute;n de la ansiedad de las personas que atravesaron el proceso de selecci&oacute;n y quieren conocer el estado de su postulaci&oacute;n.</li>
</ul>

<h2>&iquest;C&oacute;mo comunicar a un candidato que ha sido rechazado?</h2>

Ahora bien, al momento de escribir un modelo de carta agradecimiento a candidatos no seleccionados, se deben tener en cuenta estos &iacute;tems:

<ul>
	<li>Agradecer la postulaci&oacute;n del candidato rechazado.</li>
	<li>Redactar de forma personalizada (incluir al menos el nombre completo de la persona).</li>
	<li>Redactar el mensaje de forma clara y apuntar espec&iacute;ficamente al tema de la carta.</li>
	<li>Procurar ser honesto en los detalles a incluir en relaci&oacute;n a los resultados del proceso.</li>
	<li>Incluir feedback acerca de los resultados de las pruebas y/o entrevistas.</li>
	<li>Mencionar que su hoja de vida quedar&aacute; en la base de datos para futuras b&uacute;squedas.</li>
</ul>

<h2>Modelo de carta agradecimiento a candidatos no seleccionados en Word</h2>

Como te adelantamos al principio, aqu&iacute; tenemos una plantilla sobre c&oacute;mo decirle a un candidato que no qued&oacute;. Este modelo de carta agradecimiento a candidatos no seleccionados est&aacute; realizado en Word. Se trata de un recurso descargable, a modo de ejemplo sobre c&oacute;mo informar a un candidato que no fue seleccionado, que hemos preparado especialmente en Crehana con un texto b&aacute;sico que puedes editarlo para adaptarlo al tono de tu empresa.

&iquest;Qu&eacute; esperas para <a id="download-button" name="download-button">descargar este modelo de carta agradecimiento a candidatos no seleccionados en Word</a>? Es totalmente gratuito y, desde luego, puedes realizar todos los cambios que consideres oportunos.

¿Necesitas un modelo de carta agradecimiento a candidatos no seleccionados en Word? Descarga este ejemplo e informa a tus candidatos

Modelo de carta agradecimiento a candidatos no seleccionados

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