¿Qué necesitas para tomar el curso?
Computadora, laptop o smartphone con conexión a internet.
¿Qué aprenderás en este curso de cultura de cambio organizacional?
- Lograrás entender por qué hay cambios y cómo aprovecharlos a tu favor, reconociendo el inicio de un proceso de cambio organizacional.
- Aprenderás a identificar tu propia resistencia al cambio y la de tus colaboradores, siendo capaz de construir estrategias para afrontarla y manejarlas.
- Descubrirás cómo gestionar los conflictos laborales que aparezcan durante el proceso de cambio mediante estrategias de mediación de conflicto.
- Comprenderás cómo se desarrolla una cultura de cambio a nivel internacional y multicultural con el objetivo de mejorar la administración del grupo.
Temario del curso
6 Módulos21 Clases1h 26m de duración total
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DIFICULTAD
Curso de nivel avanzado
El curso de Creación de una cultura de cambio es de nivel avanzado, ya que es necesario tener conocimientos previos en cambio y resiliencia, y haber estado en un proceso de cambio dentro de alguna organización o grupo de trabajo.
Este curso está diseñado para colaboradores de equipo y líderes organizacionales de cualquier nivel que necesiten realizar una estrategia de cambio aplicada a su compañía.
¿Qué habilidades voy a aprender en este curso de creación de cultura de cambio?
Cultura organizacional
Serás capaz de ejecutar una estrategia de cambio de cultura organizacional pensada para las necesidades de tu equipo.
Visión e influencia
Lograrás reconocer los acontecimientos que darán inicio al proceso de cambios en tu organización y sabrás cómo enfrentarlos.
Preguntas frecuentes
¡Sí! Luego de que realices la compra vas a poder acceder a las clases cuando y donde quieras. El curso se queda en tu cuenta de Crehana para siempre. :)